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發布日期
2017-12-01
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以老帶新共成長 師徒結對共奮進


為加快技能人才培養,提升全體職工的技能水平,推進企業更好更快發展,11月30日,經典集團在職工活動中心宴會廳隆重舉辦“新老員工 師徒結對”活動啟動儀式。兗州區總工會副主席劉彤,新兗鎮總工會主席趙峰,集團董事長苗樹文,總經理杜福生,副總經理王忠策,集團工會主席高建國出席儀式。

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啟動儀式由工會主席高建國主持,56對新老員工現場簽訂了師徒結對協議書,新老員工代表作了表態發言,區總工會劉彤副主席、集團苗樹文董事長分別作了重要講話,對今后發揚工匠精神、創新培養模式、提升技能水平、增強團隊凝聚力、促進企業發展提出了殷切希望和具體要求。

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2017年濟寧市人社局下發了《關于加強高技能人才隊伍建設助推產業轉型升級發展的若干意見》,經典集團深入貫徹文件精神,完善組織保障,加大經費投入,與培訓機構聯合,扎實開展了技能人才培訓、新型師徒制等工作,進一步促進了新老員工的專業知識、操作技能、安全生產規范、職業素養的全面提升,為經典集團的新舊動能轉換和國際化發展提供了人力資源保障。

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